закрыть

ВНИМАНИЕ!

Вы пытаетесь войти в закрытые разделы сайта. Если Вы не являетесь авторизованным пользователем, пожалуйста нажмите на кнопку "закрыть"

.
Печать
PDF

Навыки Управления Людьми

ЧТО ДАЕТ СЕМИНАР

Навыки и практические инструменты, необходимые для выполнения бизнес-задач путем наставничества и развития подчиненных.

ЦЕЛЬ СЕМИНАРА Помочь участникам усовершенствовать навыки, необходимые для создания и развития эффективной команды
ЦЕЛЕВАЯ АУДИТОРИЯ Все, у кого есть подчиненные и в чьи обязанности входит осуществление наставничества и управление пюдьми
ОСНОВНЫЕ ТЕМЫ Семинар состоит из нескольких модулей, которые могут комбинироваться в соответствии с потребностями в обучении. Многие модули имеют «короткую» и «длинную» версии и легко адаптируются к потребностям группы.
  • Навыки общения
  • Наставничество, обучение и конструктивная обратная связь
  • Системы оценки
  • Решение конфликтов
  • Принятие решений
  • Делегирование полномочий
  • Различие между группой подчиненных и настоящей командой
  • Управление процессом и управление людьми
  • Лидерство
  • Мотивация
  • Измерение результатов и управление по результатам
  • Матрица личности
  • Проведение совещаний
  • Постановка задач
  • Управление временем
ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬ 2-3 дня